具体的には、市は貧困者および社会政策受益者のための社会政策銀行を通じて総額1兆710億ベトナムドンの資金を借り入れ、これにより2万1800人の労働者の雇用創出に貢献している。 ハノイ雇用サービスセンターは、2,847の参加部門および企業と20,100人の面接を受けた労働者との98回の雇用セッションを成功裡に実施し、交渉セッション終了後には6,800人を採用した。 1,910人が日本、台湾（中国）、韓国で有期契約で海外勤務する予定となった。 市内の雇用サービス分野で活動する企業のアドバイスと専門的統合のおかげで、55.2 千人が自らの仕事を創出しています。

また、5か月以内に、市は8,550億ドンに相当する3万400人に失業保険手当を支給し、2万9,800人に就職相談を行うことを決定した。 総額21億ドルで487人の職業訓練を支援。

ハノイ労働・傷病人・社会福祉局のバッハ・リエン・フオン局長は、近年の新型コロナウイルス流行の長期化は人々の生活、仕事、雇用に深刻な影響を与えていると述べた。 。 特に、不安定な治安状況、インフレ経済の低下、多くの地域での原材料価格の高騰は、国や都市の生産や事業活動に直接的な影響を与えています。 製造業の一部企業も輸出市場の困難を理由に受注を減らした。 銀行が支出を引き締め、金利が上昇したため、今年の最初の5か月間、多くの企業は生産を適度に抑え、2023年の最初の数か月は人員削減や新規雇用につながった。今年の最初の数か月の雇用決定は多くの困難に直面した。特に繊維、衣類、履物、エレクトロニクス産業、加工木材などの輸出受注が鈍化すると、外資企業における労働力採用の需要は減少する傾向にあるためです。

雇用主の生産や業務プロセスに即座に対応できる専門的資格を備えた人材を育成するため、職業教育機関は、雇用主企業のニーズに応じた採用、訓練、仕事の解決などにおいて、雇用主企業との積極的な連携を図り、連携・協力してきました。

ハノイ市労働・戦傷病兵・社会局も、雇用創出への情報技術の応用を推進している。 ハノイ職業交換制度の活動を同期的に組織し、都市から地方へ労働市場情報を収集・提供するネットワークが完成。 人材に関する短期および長期の労働市場予測を促進し、雇用状況、キャリア動向、感染症の影響を大きく受けている職業、近い将来に人材を惹きつけるために発展している職業に関する動向を報告する。

ニュース、写真：ファム・リン